Women in Mining (WIM) Argentina, la Universidad Nacional de Jujuy (Unju) y la empresa Exar pusieron en marcha el "Programa de becas de cuidado", una iniciativa destinada a acompañar a madres estudiantes universitarias y promover la continuidad de sus estudios en carreras vinculadas con el desarrollo productivo de la provincia.

En esta primera etapa, dos estudiantes de Ingeniería de la Unju recibirán una ayuda económica para cubrir los costos de jardines maternales para sus hijos, con el objetivo de que las tareas de cuidado no representen una barrera para completar su formación profesional.

El programa surge de una articulación entre la universidad, el sector minero y organizaciones de la sociedad civil, tomando como referencia una experiencia implementada en San Juan. Allí, WIM Argentina, la Universidad Nacional de San Juan (UNSJ) y la empresa Glencore desarrollaron un esquema similar luego de detectar, a través de la "Encuesta de Cuidados WIM 2023", que las responsabilidades familiares constituían una de las principales causas de deserción académica entre mujeres jóvenes.

La iniciativa comenzó en 2024 con tres becarias y, tras los resultados obtenidos, amplió su alcance durante 2026.

En Jujuy, la implementación fue posible gracias al trabajo conjunto entre la Unju, que estuvo a cargo de la gestión académica y la selección de las beneficiarias; WIM Argentina, como articulador institucional; y el aporte financiero de Exar y de la propia organización.

"Esta convocatoria constituye la primera acción concreta derivada del trabajo conjunto entre WIM Argentina, las empresas del sector minero y la Universidad Nacional de Jujuy. Este proyecto brinda una respuesta efectiva a una necesidad identificada y contribuye a generar mejores condiciones para la permanencia y graduación de estudiantes en carreras estratégicas y tradicionalmente masculinizadas", destacó Jimena Barry, responsable de Comunicación de WIM Argentina.

Desde Exar señalaron que el programa forma parte del compromiso de la compañía con la educación, el desarrollo local y la generación de oportunidades que impulsen una mayor participación de las mujeres en carreras relacionadas con la industria minera.

Women in Mining Argentina trabaja para promover la inclusión y la equidad de género dentro de la actividad minera mediante iniciativas orientadas a eliminar barreras de acceso y fortalecer la formación de nuevas profesionales.

Por su parte, Exar, empresa integrada por Ganfeng Lithium, Lithium Argentina y Jujuy Energía y Minería Sociedad del Estado (Jemse), desarrolla y produce carbonato de litio en el Salar Cauchari-Olaroz. La compañía cuenta actualmente con una capacidad instalada de 40.000 toneladas anuales y proyecta alcanzar las 85.000 toneladas tras la ampliación de su planta, una expansión que incrementará la demanda de profesionales especializados para la industria.