Ninch Communication Company tiene nuevo director creativo

Ezequiel Orlandi se suma a la agencia como director creativo. Su incorporación reafirma la visión de Ninch como agencia integral y redobla la apuesta del crecimiento del área de creatividad digital. 
 

Image description

Ezequiel Orlandi, trabajó en Wunderman BA y se suma a la agencia como nuevo director creativo del equipo liderado por Fernando Benito. Ezequiel tiene más de 15 años de experiencia en el mundo publicitario. Además, trabajó en grandes agencias multinacionales como Y&R, Publicis, JWT, entre otras. 
 


El core de Ezequiel es la redacción, aunque en los últimos tiempos tuvo gran implicancia en la edición de arte y dirección. Así fue, que durante la cuarentena presentó su corto “Pandemials”. Asimismo, ha trabajado con marcas internacionales en campañas locales y regionales, como Renault, Nike, Ford, Arcor y Adidas, y ONGs como Cruz Roja y Unicef

“Creemos en Eze y apostamos a él para fortalecer nuestros servicios de creatividad digital integrados al PR. Sumar referentes de la comunicación nos desafía e invita a seguir creciendo siempre” comenta Fernando Benito, head of art & CCO de Ninch Communication Company.
 


 

Tu opinión enriquece este artículo:

A quién apunta ahora Holcim con Tensolite (la empresa que ya tiene más del 60% del mercado nacional en su categoría)

(Por Soledad Huespe) Tensolite es una empresa que nació en Tucumán hace 45 años y que fue adquirida recientemente por la cementera Holcim. Fabrican, fundamentalmente, viguetas, bloques de hormigón y tejas. Distribuyen en todo el país y lideran algunas categorías. Mano a mano con Rodolfo Di Bacco, gerente de Tensolite (y nieto del fundador de la empresa tucumana).

CAEM conmemoró el Día de la Minería en Córdoba (por qué aquí) y nos puso al día: en qué anda el oro, el litio y el cobre (el gigante dormido)

350 empresarios de la minería convergieron en Córdoba para celebrar su día. ¿Por qué Córdoba? Porque aquí (junto a Buenos Aires) se produce buena parte de la minería no metalífera que aporta unos US$ 4.000 millones en productos al mercado interno que -caso contrario- deberían importarse. En qué anda el litio, el oro y el cobre.

Qué pasaría si las empresas pagaran el salario Bruto (y fuera el Estado el responsable de cobrarle al trabajador las cargas)

No es lo mismo salario Bruto que Neto, claro. Y eso los trabajadores lo saben bien. Una empresa paga, por cada empleado, el 16% de su salario bruto en jubilación, 2% de PAMI (ley 19.032),  un 6% más correspondiente a obra social y un porcentaje más de ART que varía de acuerdo a cada aseguradora. En total, entre las distintas cargas, casi un 30% (o más) del salario pasa directamente a manos del Estado. Qué pasaría si a ese monto lo transfirieran directamente los empleados. Claudio Zuchovicki, responde.